Бизнесът: И големи ученици в дните за кариерно ориентиране

„Работа през лятото, защо не?“ - спонтанно предложиха представители на бизнеса по време на заключителната среща с областния управител, на която директори на училища и работодатели обобщиха  Седмицата на кариерното ориентиране, която се проведе в Севлиево от 12 до 15 февруари под мотото „Дойдох. Видях. Избрах!“. Седмицата бе за седмокласниците от всички училища на територията на община Севлиево.

На срещата присъстваха началникът на Регионалното управление по образованието Георги Маринов и зам-кметът на Община Севлиево Красимира Йорданова, в чийто ресор е образованието.

Всички директори на средни училища в общината участваха в работната среща 

Всеки имаше възможност да сподели впечатленията си от организацията и реализирането на инициативата. Областният управител Невена Петкова благодари за отговорното отношение от страна на роботодателите и училищните ръководства и коментира, че това е една изключителна възможност децата, особено от малките населени места, да посетят  различните структуроопределящи за регона фирми и се запознаят с възможностите за реализация в тях.  „Съдейки по коментарите и анкетите, които са попълнили, смятаме, че инициативата има резултат.“ – каза още Петкова.

Същото споделиха и представителите на бизнеса, които бяха категорични, че е поставено добро начало, което не трябва да остава единичен случай, а да се превърне в практика. Фирмите и друг път са отваряли вратите си за ученици, но тази инициатива го направи много по-мащабно, коментираха още работодатели. И предложиха догодина освен седмокласници, в дните за кариерно ориентиране  да бъдат включени и ученици от 11 и 12 клас, в които управителите на фирми виждат свои потенциални работници. А защо не младите хора да работят и през лятото, ако имат желание, намекнаха от бизнеса.  

От догодина и големи ученици да могат да посещават фирмите, за да опознаят възможностите в тях, предложиха работодатели

Едно от предимствата на тази инициатива е правилния избор на целева група – участници, споделиха още работодателите и предложи в план-приема да се утвърждават „необходими, а не удобни паралелки“.

В процеса на кариерно ориентиране на едно дете много сериозна роля играят родителите, затова е необходимо да бъдат включени и те, категорични са участниците в седмицата „Дойдох. Видях. Избрах“, която пордължава и в останалите общини на област Габрово. 

След „25 години обединени за Севлиево“ – доброто продължава
Бизнес
IDEAL STANDARD е любима марка на българите в стоки за бита
Бизнес
Lidl в Севлиево затваря за два дни заради обновяване на магазина
Бизнес
Втори мандат за Емил Гатев като председател на "Севлиево 21 век"
Бизнес
По-нисък данък за такситата, ще спестяват по 8.33 лв. на месец
Бизнес
„Идеал Стандарт-Видима“ - на изложението „Образование и кариера“
Бизнес
Остават 10 дни за ползване на отстъпка върху дължимия данък
Бизнес
Светлана Георгиева е лектор в "Двигатели на растежа"
Бизнес
Бляскава вечер за 15-тата церемония "Баня на годината"
Бизнес
Данни за плащания към физически лица се подават до 15 март
Бизнес
"Капман грийн енерджи" ще строи соларен парк в бившия завод "Севко"
Бизнес
С. Георгиева: Хората са в основата на растежа на компаниите
Бизнес
Депото за отпадъци е с нов управител от вчера
Бизнес
Каузата на Ротари Севлиево за 2019 г. - нова детска площадка
Бизнес
45-милионното изделие – дарение за Дандолови къщи
Бизнес
Нови дървета в алеята на Ротари, заради 144 г. Ротари Интернешънъл
Бизнес